各地
资讯
当前位置:中华考试网 >> 咨询工程师 >> 组织管理 >> 模拟试题 >> 2018年咨询工程师考试试题_组织管理习题(1)

2018年咨询工程师考试试题_组织管理习题(1)_第2页

来源:中华考试网  [ 2017年10月13日 ]  【

  (11)制约项目团队组织的因素主要包括(  )

  A. 政府部门的要求

  B. 项目的组织结构

  C. 共同达成的有关协议

  D. 项目管理层的偏好

  E. 预期的人员安排

  (12)在健康、安全、环境(HSE)管理体系要素中,属于HSE实施和运行内容的有(  )

  A. 协商和沟通

  B. 组织机构和职责

  C. HSE方针

  D. 记录和记录管理

  E. 绩效测量和监控

  (13)在下列有关网络计划的叙述中,正确的是(  )

  A. 在时标网络计划中,除有实箭线外,还可有虚箭线和波形线

  B. 在单、双代号网络计划中,一般存在实箭线和虚箭线两种箭线

  C. 单代号网络图中不存在虚拟工作

  D. 在双代号网络图中,一般存在实箭线和虚箭线两种箭线

  E. 在双代号网络计划中,一般不存在虚箭线

  (14)工程项目定量风险分析使用的技术一般包括(  )

  A. 预期货币价值分析

  B. 灵敏度分析

  C. 概率和影响矩阵

  D. 建模和模拟

  E. 概率分布

  (15)政府对工程项目管理资源的管理任务包括(  )

  A. 对土地资源使用的管理

  B. 对自然资源合理利用的管理

  C. 对引进先进技术的管理

  D. 对资金资源的管理

  E. 对工程项目管理人员的管理

  (16)项目雇员考核的作用是(  )

  A. 有利于加强成员的团队意识

  B. 时刻提醒团队成员要完成的任务

  C. 提高成员工作效率

  D. 减少管理人员工资的支出

  E. 保证项目目标的实现

  (17)建筑安装工程费用中,企业管理费包括(  )

  A. 管理人员工资

  B. 办公费

  C. 劳动保险费

  D. 财务费

  E. 社会保障费

  (18)工程项目的人力资源管理的特点包括(  )

  A. 管理对象相对集中于工程项目所涉及的有关专业

  B. 不与工程项目的规模大小和工作周期长短密切相关

  C. 管理的重点与工程项目的内容密切相关

  D. 根据项目所采取的组织结构形式不同而有所不同

  E. 工程项目的人力资源管理是企业人力资源管理的全部内容

  (19)在项目管理组织形式中,复合式组织结构的缺点是(  )

  A. 管理混乱

  B. 项目信息流容易产生障碍

  C. 不受现有模式的限制

  D. 项目的沟通容易产生障碍

  E. 信息回路慢

  (20)在工程项目管理组织的建立步骤中,应在组织结构设计之前完成的步骤是(  )

  A. 工作岗位与工作职责确定

  B. 确定项目工作内容

  C. 人员配置

  D. 工作流程与信息流程

  E. 确定组织工作内容

12 3
纠错评论责编:sunshine
考试题库
热点推荐»