浙江省2009年7月高等教育自学考试管理思想史试题_第4页
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考试网 [ 2012年3月28日 ] 【大 中 小】
三、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
1.奥伯林·史密斯认为,建立一个良好的命名和符号系统有三条原则( )
A.区别性 B.记忆性
C.简明性 D.统一性
E.实用性
2.法约尔对管理职能的划分:( )
A.计划 B.组织
C.指挥 D.协调
E.控制
3.埃德加·沙因把“______”进行总结并提出自己的假设。( )
A.理性—经济人假设 B.社会人假设
C.自我实现人假设 D.复杂人假设
E.组织人
4.卡特·卢因所指的团体中包括( )
A.正常的成员 B.非正常的成员
C.领导者 D.孤独者
E.协作者
5.俄亥俄大学企业研究局提出的二维领导模式,把领导的行为归并为几个方面( )
A.主动的结构 B.体谅的结构
C.被动的结构 D.合作的结构
E.涣散的结构
四、名词解释(本大题共4小题,每小题4分,共16分)
1.经理、角色
2.朱兰的质量环
3.企业文化
4.系统分析
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