浙江省2009年7月高等教育自学考试管理思想史试题_第2页

二、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分) 
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 
1.大卫·李嘉图的代表作是（　　　） 
A.《政治经济学及赋税原理》                         B.《国富论》 
C.《工业文明中的人的问题》                         D.《理想国》 
2.______在连续生产、厂址规划、原材料、工人、企业的协调、组织和控制及劳动分工等方面作出了巨大的贡献。（　　　） 
A.理查德·阿克赖特                                       B.亨利·普尔 
C.麦卡勒姆                                                     D.卢瑟·古利克 
3.欧文致力于工人生活和工作环境的改变，促使工人的工作环境始终处在一个促进他们当好工人的______当中。（　　　） 
A.管理思想                                                     B.激励     
C.氛围                                                            D.管理制度 
4.吉尔布雷斯被人们称为“______”。（　　　） 
A.科学管理之父                                              B.组织理论之父 
C.动作研究之父                                              D.管理科学之父 
5.哈林顿·埃默森被称作是为发展中的美国找到节俭时间和开支方法的新型“______”的代表人物。（　　　） 
A.效率工程师                                                 B.工作分析 
C.动作研究                                                     D.当代实验社会心理学 
6.______著名的十四项管理原则中的统一领导和统一指挥的区别在于：人们通过统一领导来完善组织，而通过统一指挥来发挥人员的作用。（　　　） 
A.丘奇                                                            B.法约尔 
C.托马斯·彼德斯                                          D.泰勒 
7.行为科学是在______年美国芝加哥的一次跨学科的会议上被正式命名的。（　　　） 
A.1949                                                            B.1948     
C.1947                                                            D.1946 
8.______认为科学管理是“强硬的”X理论，人际关系学说是“温和的”X理论，从实质上讲都是X理论。（　　　） 
A.埃默森                                                        B.卢瑟·古利克     
C.亨利·普尔                                                 D.麦格雷戈 
9.卡特·卢因所指的______的三个要素：活动、相互影响、情绪。（　　　） 
A.非正式组织                                                 B.正式组织     
C.团队                                                            D.组织 
10.卡特·卢因所指的团体分为3种：当团体的主要任务是解决矛盾和冲突、进行协议时，最好是______人。（　　　） 
A.4-6                                                              B.3-5       
C.3-6                                                              D.3-7