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四、名词解释（本大题共4小题，每小题4分，共16分）
27.素质
28.内容效度
29.诊断性测评
30区分度
五、简答题（本大题共5小题，每小题6分，共30分）
31.简述主观经验法确定权重的基本原则。
32.简述投射技术的理论依据。
33.如何提高测评结果的可靠性？
34.应用具有哪些层次？
35.简述新奇效应误差及其控制。
六、论述题（本大题14分）
36.如何提高面试的质量？
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