2019年法律职业资格考试二卷模拟题：劳动法与社会保障法_第2页

　　11.集体协商一般要经过的阶段有(ABCD　)°

　　A.集体协商的提出和协商代表资格的确定

　　B.进入谈判准备阶段

　　C.正式进行谈判阶段

　　D.签订集体合同

　　12.按照集体合同主体和适用范围的不同，可以把集体合同划分为(ABCD　)

　　A.企业集体合同　　　B.行业(产业)集体合同

　　C.区域集体合同　　　D.国家集体合同

　　13.根据集体合同的内容的不同，可划分为(AB　)°

　　A.一揽子合同

　　B.专门合同

　　C.自由合同

　　D.强制合同

　　14.根据集体合同签订的程序不同，可划分为(CD　)°

　　A.一揽子合同

　　B.专门合同

　　C.自由合同

　　D.强制合同

　　15.下列各选项中，属于集体合同应当包括的条款有(ABCD　)°

　　A.劳动报酬、工作时间、休息休假

　　B.补充保险和福利、劳动安全与卫生

　　C.变更、解除、终止集体合同的程序

　　D.集体合同的期限和违反集体合同的责任

　　16.根据我国《劳动法》和《集体合同规定》的要求，集体合同的订立程序有(ACD　)°

　　A.要约

　　B.审定签订合同当事人资格

　　C.进行集体协商

　　D.签订集体合同

　　17.下列各选项中属于集体合同变更或解除的情形的是(ABC　)°

　　A.用人单位因被兼并、解散、破产等原因，致使集体合同或专项集体合同无法履行的

　　B.因不可抗力等原因致使集体合同或专项集体合同无法履行或部分无法履行的

　　C.集体合同或专项集体合同约定的变更或解除条件出现的

　　D.一方不履行合同，另一方催告后，仍不履行的

　　18.最低工资中所提的正常劳动包括(ABCD　)°

　　A.劳动者依法享受带薪年休假

　　B.劳动者依法享受带薪探亲假、婚丧假

　　C.劳动者依法享受带薪生育(产)假、节育手术假

　　D.法定工作时间内依法参加社会活动期间

　　19.下列关于工资支付的各种说法中，符合我国现行法律规定的是(ABCD　)°

　　A.工资应当以法定货币支付

　　B.工资应当支付给劳动者本人，但劳动者可委托其亲属或他人代领

　　C.支付工资时，应向劳动者提供一份个人工资清单

　　D.工资应当至少每月支付一次

　　20.用人单位可以代扣劳动者的工资的情况有(ABC　)°

　　A.用人单位代扣代缴个人所得税

　　B.用人单位代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用

　　C.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费

　　D.应债权人请求代扣欠款