1.

　　[答案]：B

　　[解析]：发生争议的劳动者一方在十人以上，并有共同请求的，劳动者可以推举三至五名代表人参加仲裁活动。参见教材 P192。

　　2.

　　[答案]：C

　　[解析]：参见教材 P192

　　3.

　　[答案]：A

　　[解析]：参见教材 P192

　　4.

　　[答案]：D

　　[解析]：本题考查劳动争议的范围。选项 D 不属于劳动争议。参见教材 P192-193。

　　5.

　　[答案]：B

　　[解析]：本题考查不属于劳动争议的纠纷。选项 ACD 都属于劳动争议。参见教材 P193

　　6.

　　[答案]：C

　　[解析]：本题考查劳动争议的范围。选项 ABD 都不属于劳动争议的范围。参见教材 P193

　　7.

　　[答案]：A

　　[解析]：本题考查劳动争议处理机构——企业劳动争议调解委员会、劳动争议仲裁委员会和人民法院。参见教材 P193、194。

　　8.

　　[答案]：D

　　[解析]：自劳动争议调解组织收到调解申请之日起 15 日内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁。参见教材 P194。

　　9.

　　[答案]：D

　　[解析]：参见教材 P195

　　10.

　　[答案]：B

　　[解析]：本题考查劳动争议仲裁委员会组成人员组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。参见教材 P195

　　11.

　　[答案]：B

　　[解析]：本题考查劳动争议的仲裁时效。《劳动争议调解仲裁法》规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为 1 年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。参见教材 P195

　　12.

　　[答案]：C

　　[解析]：本题考查仲裁时效中断的情形。在劳动争议申请仲裁的时效期间内，一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的，仲裁时效中断。参见教材 P195。

　　13.

　　[答案]：C

　　[解析]：因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在法定 1 年的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。参见教材 P195

　　14.

　　[答案]：A

　　[解析]：本题考查受理劳动仲裁的时间。劳动争议仲裁委员会收到仲裁之日起 5 日内，认为符合受理条件的，应予以受理。参见教材 P196

　　15.

　　[答案]：A

　　[解析]：本题考查被申请人提交答辩书的时限。被申请人收到副本后应当在 10 日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。参见教材 P196

　　16.

　　[答案]：B

　　[解析]：参见教材 P197

　　17.

　　[答案]：C

　　[解析]：参见教材 P197

　　18.

　　[答案]：D

　　[解析]：本题考查劳动仲裁延长期限。劳动仲裁延长期限不得超过 15 天。参见教材 P197

　　19.

　　[答案]：C

　　[解析]：参见教材 P199

　　20.

　　[答案]：D

　　[解析]：本题考查劳动争议诉讼费用。根据《诉讼费用交纳办法》的规定，劳动争议案件每个案件受理费用 10 元。参见教材 P202