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2017下半年人力资源管理员考试仿真试题九_第2页

来源:考试网  [ 2017年10月29日 ]  【

  16、劳动力供给弹性是( C )变动对工资率变动的反应程度。

  A、劳动力供给

  B、劳动力需求

  C、劳动力供给量

  D、劳动力需求量

  17、劳动力供给富有弹性表示为( D )。

  A、Es<0

  B、Es>0

  C、Esl

  18、对于劳动力供给量变动的百分比小于工资率变动的百分比,判断正确的是( B )。

  A、Es>1

  B、Es2

  D、Es<0

  19、劳动力供给缺乏弹性表示为( C )。

  A、Es<0

  B、Es>2

  C、Es<1

  D、Es>1

  20、对于劳动力供给量变动的百分比大于工资率变动的百分比,判断正确的是( A )。

  A、Es>l

  B、Es<1

  C、Es>0

  D、 Es<0

  21、劳动力供给的工资弹性Es表示为( A )。

  A、(△S/S)/(△w/w)

  B、(△w/w)/(△S/S)

  C、(△w/S)/(△S/w)

  D、(△S/w)/(△w/S)

  22、劳动力需求的自身工资弹性Ed表示为( D )。

  A、(△w/△D)/(w/D)

  B、(△D/△w)/(D/w)

  C、(Aw/w)/(△D/D)

  D、(△D/D)/(△w/w)

  23、劳动力需求的自身工资弹性是( C )变动对工资率变动的反应程度。

  A、劳动力需求

  B、劳动力供给

  C、劳动力需求

  D、劳动力供给量

  24、劳动力需求富有弹性表示为( C )。

  A、Ed>0

  B、Ed<0

  C、Ed>l

  D、 Ed

  25、劳动力需求缺乏弹性表示为( D )。

  A、Ed>2

  B、Ed<2

  C、Ed>l

  D、Ed

  26、对于劳动力供给量变动的百分比大于工资率变动的百分比,属于( C )弹性。

  A、供给有无限

  B、单位供给

  C、供给富有

  D、供给缺乏

  27、对于劳动力需求量变动的百分比小于工资率变动的百分比,判断正确的是( D )。

  A、Ed>2

  B、Edl

  D、Ed

  28、一边际产E wp用公式表示为( B )。

  A、△L/△Q

  B、△Q/△L

  C、 Q/L

  D、L/Q

  29、在其他生产要素不变时,对于由劳动投人的增加所引起的产童变动的第一个阶段,判断正确的是( B )。

  A、AP递减

  B、AP递增

  C、MP递减

  D、MP为负值

  30、AP与MP的交点为( B )的最大值。

  A、总产置TP

  B、平均产量AP

  C、边际产量MP

  D、劳动的边际产品收益MRP

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责编:chenzhu

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