31.调控收入与物价关系的措施有()。
A.制定工资一物价指导线C.实施以税收为基础的收入控制政策E.评议物价和工资增长过快
32.对收入平等化的主要政策措施有()。
A.实行个人收入所得税制度B.对遗产、赠与、财产、高消费征税
C.发展社会保障事业E.发展教育事业和改善居民住房条件
33.劳动经济学的研究对象是()。
A.劳动力市场现象
B.对物价和工资进行管制以致于冻结
C.约束企业工资发放过度的行为
D.对失业者提供就业机会与就业培训
E.劳动力市场运行规律
34.对劳参率的长期变动趋势描述正确的有()。
A.青年人口劳参率下降B.女性人口劳参率上升c.女性人口劳参率下降
D.老年人口劳参率上升E.老年人口劳参率下降
35.在其他生产要素不变时，由劳动投入的增加所引起的产量变动可以分为()阶段。
A.MP递减B.MP递增C.总产量绝 对减少D.总产量绝 对增加E.总产量不变
36.在其他生产要素不变时，由劳动投入的增加所引起产量的变动，判断正确的是()。
A.第一阶段AP递增B.第一阶段AP递减C.第二阶段MP递减D.第二阶段MP递增E.第三阶段MP为负值
37.在完全竞争条件下，短期企业劳动力需求决定的原则是()。
A.MRP=VMPB.VMP=MP·P C.MC=W D.MP=W E.VMP=MC
38.人口年龄结构对劳动力供给的影响主要表现在()。
A.劳动年龄组人口占失业人口比重
B.劳动年龄组人口占人口总体比重
C.劳动年龄组内部年龄构成
D.劳动年龄组外部年龄构成
E.就业人口总量
39.货币工资的影响因素有()。
A.货币工资率B.工作时间长度C.劳动力数量D.价格指数E.相关的工资制度安排
40.关于货币工资计算公式正确的是()。
A.货币工资=工资标准×实际工作时间
B.货币工资=计件工资率×合格产品数量
c.货币工资=计件单价×合格产品数量
D.货币工资=计件工资率×总产品数量
E.货币工资=计时工资率×合格产品数量
41.福利所具有的特征有()。
A.福利支付以劳动为基础B.法定性C.企业自定性D.灵活性E.公平性
42.福利的具体表现形式分为()。
A.当期支付B.实物支付C.延期支付D.支票支付E.现金支付
43.企业实行实物支付的主要原因是()。
A.实物支付可以变相降低企业按基本工资支付的法定保险金
B.实物支付可以降低企业按基本工资支付的法定保险金
C.实物支付变相地提高了个人所得税的纳税起点
D.从社会的角度看，实物支付可以增加就业，改善居民的生活质量
E.实物支付是普遍存在的福利支付方式
44.均衡国民收入等于()。
A.总供给B.总需求C.投资+储蓄D.消费+储蓄E.消费+投资
45.失业类型分为()。
A.摩擦性失业B.技术性失业C.结构性失业D.季节性失业E.阶段性失业
一级建造师二级建造师消防工程师造价工程师土建职称公路检测工程师建筑八大员注册建筑师二级造价师监理工程师咨询工程师房地产估价师 城乡规划师结构工程师岩土工程师安全工程师设备监理师环境影响评价土地登记代理公路造价师公路监理师化工工程师暖通工程师给排水工程师计量工程师
执业药师执业医师卫生资格考试卫生高级职称护士资格证初级护师主管护师住院医师临床执业医师临床助理医师中医执业医师中医助理医师中西医医师中西医助理口腔执业医师口腔助理医师公共卫生医师公卫助理医师实践技能内科主治医师外科主治医师中医内科主治儿科主治医师妇产科医师西药士/师中药士/师临床检验技师临床医学理论中医理论