2020咨询工程师《组织管理》巩固练习题（6）_第2页

　　11.紧缩性财政政策的主要手段是()

　　A.减税、增加财政支出

　　B.减税、减少财政支出

　　C.增税、增加财政支出

　　D.增税、减少财政支出

　　答案：D

　　12.在人员获取阶段，如果获取不成功应该重新进行(　)。

　　A.组织计划

　　B.来源分析

　　C.实施获取

　　D.配合训练

　　答案：B

　　13.投资是经济社会( )得以提高的基本途径和手段。

　　A.长期生产能力 B.基本改造能力

　　C.最终求同能力 D.短期革新能力

　　答案：A

　　14.根据国家循环经济促进法的激励措施规定，国务院和省、自洽区、直辖市人民政府的价 格主管部门应当按照国家产业政策，对资源高消耗行业中的限制类项目，实行限制性的 ( )政策。

　　A.价格 B.财政 C.金融 D.税收

　　答案：A

　　15.下列关于工程项目人力资源管理中职责与角色关系的表述，正确的是(　)。

　　A.职责等同于角色

　　B.职责与角色应该是项目团队内部人员的分工

　　C.职责与角色必须分配给合适的项目参与者

　　D.职责与角色同项目范围的确定无关

　　答案：C

　　16.中央银行调整存款准备金率的直接作用是()

　　A.稳定货币供应量 B.引导居民储蓄行为

　　C.防止通货膨胀 D.影响金融机构的信贷资金供应能力

　　答案：D

　　17.下列关于经济周期中的失业，说法错误的是( )。

　　A.产出与就业水平紧密相连，并同向变动

　　B.周斯性失业发生在经济周期的衰退阶段，是由总支出不足引起的

　　C.当经济处于潜在产出水平时，实际失业率等于自然失业率

　　D.当经济处于潜在产出水平以上时，实际失业率高于自然失业率

　　答案：D

　　18.工程项目人力资源管理的一般过程中，人员吸纳阶段与结束之间的阶段有(　)。

　　A.计划检查阶段

　　B.计划执行阶段

　　C.团队发展阶段

　　D.问题处理阶段

　　答案：C

　　19.固定资产扩大再生产的资金来源主要是()

　　A.折旧 B.国民收入中的积累基金

　　C.对外贸易顺差 D.国民收入中的消费基金

　　答案：B

　　20.作为在前一阶段进行工作定义时所输出的结果之一，可与工作分解结构一起进行工作时间估算的重要依据的是( )。

　　A.工作清单

　　B.历史资料

　　C.约束条件

　　D.已识别的风险

　　答案：A