二、多选题

　　1、根据《担保法》，下列主体可以作为保证人的有(　)。

　　A、某公司的职能部门

　　B、某市人民法院

　　C、某有限责任公司

　　D、自然人孙某

　　E、某建筑大学

　　【正确答案】 CD

　　【答案解析】 本题考查的是保证人的资格。以下组织不能作为保证人：(1)国家机关不得为保证人，但经国务院批准为使用外国政府或者国际经济组织贷款进行转贷的除外;(2)学校、幼儿园、医院等以公益为目的的事业单位、社会团体不得为保证人;(3)企业法人的分支机构、职能部门不得为保证人，企业法人的分支机构有法人书面授权的，可以在授权范围内提供保证。参见教材P37。

　　2、在工程项目建设过程中，可采用的担保方式有( )。

　　A、投标人提供投标保函

　　B、中标人提供担保公司出具的履约保证书

　　C、发包人提供银行出具的工程款支付担保函

　　D、发包人提供的在建工程留置权担保

　　E、承包人提交的预付款保函

　　【正确答案】ABCE

　　【答案解析】本题考查的是建设工程施工常用的担保种类。共有四种类型。(1)施工投标保证金;(2)施工合同履约保证金;(3)工程款支付担保;(4)预付款担保。参见教材P36。

　　3、某招标文件规定，“投标人应出具10万元的银行保函或等额汇票作为投标担保”，则该工程担保的方式包括(　)。

　　A、保证

　　B、抵押

　　C、动产质押

　　D、权利质押

　　【正确答案】：AD

　　【答案解析】：本题考查的是建设工程施工常用的担保种类。

　　银行保函不属于抵押物的范围，所以排除B。汇票也不是动产，所以排除C.银行保函不属于定金，所以排除E;保证：是指保证人和债权人约定，当债务人不履行债务时，保证人按照约定履行债务或者承担违约责任的行为。本题中银行就是保证人。权利质押：以汇票、支票、本票、债权、存款单、仓单、提单出质的，应当在合同约定的期限内将权利凭证交付质权人。所以D正确。参见教材P37。

　　4、关于劳动合同试用期的说法正确的有( )。

　　A.试用期次数最多为 2次

　　B.试用期不包含在劳动合同期限内

　　C.试用期最长为 6个月

　　D.试用期属于劳动合同的必备条款

　　E.以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期

　　参考答案：CE

　　5、根据《劳动法》，关于妇女、未成年人劳动保护的说法，正确的有( )。

　　A.企业应当为未成年工定期进行健康检查

　　B.企业不得聘用未满 18周岁的未成年人

　　C.企业不得安排未成年人从事有毒有害的劳动

　　D.企业不得安排妇女从事高处、低温、冷水作业

　　E.企业不得安排妇女从事国家规定的第 4级体力劳动强度的劳动

　　参考答案：ACE

　　6、根据《工伤保险条例》的规定，下列职工的伤害应当认定为工伤的有( )。

　　A.赵某被诊断为患职业病

　　B.钱某工作岗位上突发心脏病死亡

　　C.杨某在开车下班途中，发生交通事故受伤，该事故责任认定书中认定杨某对此负次要责任

　　D.李某上班期间与他人打架斗殴导致重伤

　　E.李某取得革命伤残军人证后到企业工作，旧伤复发

　　参考答案：ABCE

　　7、根据民用建筑节能管理规定，下列说法正确的有( )。

　　A.经审查不符合民用建筑节能强制性标准的，不得颁发施工许可证

　　B.应就地取材，施工现场 500公里以内生产的建材用量占总重量的 70%以上

　　C.照明设施以满足最低照度为原则，照度不应超过最低照度的 20%

　　D.临时设施占地面积有效利用率大于 80%

　　E.未经监理工程师签字，墙体材料、保温材料、门窗、采暖制冷系统和照明设备不得在建筑上 使用或者安装，施工单位不得进行下一道工序的施工

　　参考答案：ABCE