A.制度 B.行为规范
C.价值观 D.服务
26.组织文化要体现共同的价值观念，体现组织中全体员工的信仰、行为准则和道德规范，这是指组织文化建设的( )
A.价值原则 B.目标原则
C.参与原则 D.成效原则
27.绩效考核中，考核者对被考核者的原有主观印象会给绩效考评的结果带来相应的影响，这种影响造成的考核偏差是( )
A.情感偏差 B.对照效应偏差
C.印象性偏差 D.首因偏差
28.为了考核员工对组织整体贡献的大小，组织通常采用( )
A.综合考核 B.单项考核
C.自我考核 D.临时考核
29.在克服变革阻力的措施中，使领导者真心实意地听取下级意见的措施属于( )
A.进行力场分析 B.利用群体动力
C.让组织成员参与变革 D.奖励变革中的创新者
