三、简答题(本大题共4小题,每小题10分,共40分)
26 简述影响问题解决的主要因素。
参考解析
(1)问题的特征。(2)已有的知识经验。(3)定势与功能固着。
27迁移的作用是什么?
参考解析
迁移的作用包括:
(1)迁移对于提高解决问题的能力具有直接的促进作用。
(2)迁移是习得的经验得以概括化、系统化的有效途径,是能力与品德形成的关键环节。
(3)迁移规律对于学习者、教育工作者以及有关的培训人员具有重要的指导作用。
28 人格的特征
参考解析
人格的特征
人格是一个具有丰富内涵的概念,其中反映了人格的多种本质特征。
(1)、独特性。人格是千差万别、千姿百态的,人与人之间没有完全一样的人格特点,这是因为不同的遗传、家庭及教育环境,形成了各自独特的心理特点。
(2)稳定性。人格是一种稳定的特点,在个人行为中偶然出现、一时的心理特征不能称为人格。当然,人格的稳定性并不意味着它在人的一生中是一成不变的,随着生理的成熟和环境的改变,人格也能产生变化。
(3)整体性。人格受意识的支配,是由多种成分构成的统一整体,具有内在一致性,常常标志着一个人的心理是否健康。但人格结构在各方面彼此和谐一致时,他的人格就是健康的。否则,可能会难以适应生活和社会。
(4)功能性。人格决定个体的生活方式及身心状态,甚至可以决定一个人的命运,因而是人生成败的根源之一。
29简述泰勒关于课程设计模式的基本观点。
参考解析
现代课程理论之父泰勒在《课程与教学基本原理》中明确提出,任何层面的课程设计都要回答的四个基本问题是:学校应该试图达到什么教育目标?提供什么经验最有可能实现这四些目标?怎样有效组织这些教育经验?我们怎样确定这些目标正在得以实现。这四个基本问题也就是课程开发的四个步骤:确定教育目标、选择教育经验、组织实施学习经验、评价。
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