二、A2
1、
【正确答案】 A
【答案解析】 护患关系的分期:
第一期(初始期)
病人与护士开始接触时开始,建立信任关系,收集病人资料,制定护理计划。
主要任务:建立信任关系,确定病人的需要,制定护理计划。
第二期(工作期)
在信任的基础上开始合作
主要任务:通过护理措施解决病人的健康问题,满足病人的需要,达到护理目标。
第三期(结束期)
达到护理目标后
主要任务:圆满的结束护患关系,制定病人保持和促进健康的教育计划。
【该题针对“专业实践能力-护患关系的分期”知识点进行考核】
2、
【正确答案】 E
【答案解析】 护理操作解释用语
(1)操作前解释:包括本次操作的目的,患者的准备工作,讲解简要方法,做出承诺。
(2)操作中指导:具体交代患者配合的方法;使用安慰性语言,转移注意力;使用鼓励性语言,增强其信心。
(3)操作后嘱咐:询问患者感觉,是否达到预期效果;交待注意事项;谢谢患者的合作。
【该题针对“专业实践能力-沟通的基本类型(语言性沟通和非语言性沟通)”知识点进行考核】
3、
【正确答案】 E
【答案解析】 患者已准备出院,此时的用语属于迎送用语。
【该题针对“专业实践能力-沟通的基本类型(语言性沟通和非语言性沟通)”知识点进行考核】
4、
【正确答案】 E
【答案解析】 选项E有误,剥夺了患者的知情同意权利,不利于护患关系的建立和疾病的恢复。
【该题针对“专业实践能力-常用的沟通技巧”知识点进行考核】
5、
【正确答案】 A
【答案解析】 共同参与型模式在护理活动过程中,护患双方具有大致同等的主动性和权利,共同参与护理措施的决策和实施。病人不是被动接受护理,而是积极主动配合,参与护理;护士尊重病人权利,与病人协商共同制订护理计划。此模式主要适用于患慢性病和受过良好教育的病人。
【该题针对“专业实践能力-护患关系的性质和基本模式”知识点进行考核】
6、
【正确答案】 B
【答案解析】 沉默可以给病人以思考的时间,也给护士观察病人和调适自己的机会,适当地运用沉默会有意想不到的效果,尤其在病人悲伤、焦虑时,病人会感受到护士是在认真地听、在体会他的心情。
【该题针对“专业实践能力-常用的沟通技巧”知识点进行考核】
7、
【正确答案】 C
【答案解析】 在护理活动过程中,护理人员处于主动、主导的地位,而病人则处于完全被动的、接受的从属地位。即所有的护理活动,只要护士认为有必要,不需经患者同意就可实施。这一模式主要存在于患者难以表达自己意见的情况下,如昏迷状态、全麻手术过程中或婴幼儿等。这需要护理人员发挥积极能动的作用。
【该题针对“专业实践能力-护患关系的性质和基本模式”知识点进行考核】
8、
【正确答案】 A
【答案解析】 亲密距离是50cm以内距离。当护士进行查体、治疗、安慰、爱抚时,与患者之间的距离。该患者全身极度衰竭,意识有时模糊,交流时应使用亲密距离。
【该题针对“专业实践能力-沟通的基本类型(语言性沟通和非语言性沟通)”知识点进行考核】
9、
【正确答案】 C
【答案解析】 患者牙齿完全脱落,语言清晰度下降,提问时应尽量采取闭合式问题,既有助于清晰快速地得到信息,又可以避免老人过度劳累。
【该题针对“专业实践能力-常用的沟通技巧”知识点进行考核】
10、
【正确答案】 C
【答案解析】 “你对放疗有什么想法?”这是一个开放性问题,让患者可以自由回答,开放式提问适用于了解对方真实情况。
【该题针对“专业实践能力-常用的沟通技巧”知识点进行考核】
11、
【正确答案】 D
【答案解析】 有效沟通方法包括创造良好沟通环境;学会有效地聆听;重视沟通细节的处理。考虑接收者的观点和立场,避免一味说教。对于该患者的沟通,要注意为患者保密,因此应该选择一个单独的房间交谈。
【该题针对“专业实践能力-影响有效沟通的因素”知识点进行考核】
12、
【正确答案】 C
【答案解析】 因为患者听力不好,护士要特别注意收集到的信息的准确性,因此要注意及时核对和确认信息。
【该题针对“专业实践能力-常用的沟通技巧”知识点进行考核】
13、
【正确答案】 E
【答案解析】 澄清是将病人模棱两可、含糊不清或不够完整的谈话弄清楚,以增强沟通的准确性。阐明是对病人所表达的问题进行解释的过程,目的是为病人提供一个新的观点。
【该题针对“专业实践能力-常用的沟通技巧”知识点进行考核】
三、A3/A4
1、
【正确答案】 D
【答案解析】 触摸是一种非语言性沟通技巧,适当的触摸可加强沟通。护士可通过适当的触摸表达对病人的关心、理解和支持,也是护士与视觉或听觉有障碍的病人进行有效沟通的重要方法。
【该题针对“专业实践能力-常用的沟通技巧”知识点进行考核】
【正确答案】 E
【答案解析】 封闭式问题的答案是限定的,只要做简单的选择即可,省时、效率髙,但不利于病人表露自己的感情和提供额外的信息,如“您是否吸烟”。
【该题针对“专业实践能力-常用的沟通技巧”知识点进行考核】
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