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2019年江苏人力资源管理师报考条件详情解读

来源:考试网  [ 2018年12月07日 ]  【

2019年江苏人力资源管理师报考条件详情解读

  2019年人力资源管理师已经进入报名阶段,可以着手备考了。江苏省人力资源管理师报考条件和往年比,并没有什么变化!具体如下:

  【基本条件】高中毕业(或同等学历);无需工作经验(四级)。

序号 职业名称 职业等级 条件信息

1

企业人力资源管理师

一级

(1)具有本专业或相关专业博士学位后,连续从事本职业工作2年以上。

2

企业人力资源管理师

一级

(2)取得本职业中级专业技术职务后在本职业工作满3年以上者。

3

企业人力资源管理师

一级

(3)取得本职业高级专业技术职务且从事本职业者。

4

企业人力资源管理师

一级

(4)取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

5

企业人力资源管理师

一级

(5)取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得毕(结)业证书。

6

企业人力资源管理师

二级

(1))取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

7

企业人力资源管理师

二级

(2)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

8

企业人力资源管理师

二级

(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

9

企业人力资源管理师

二级

(4取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

10

企业人力资源管理师

三级

(1)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

11

企业人力资源管理师

三级

(2)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

12

企业人力资源管理师

三级

(3)具有硕士研究生及以上学历证书。

13

企业人力资源管理师

三级

(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

14

企业人力资源管理师

三级

(5)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

15

企业人力资源管理师

三级

(6)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

16

企业人力资源管理师

四级

(1)连续从事本职业工作1年以上。

17

企业人力资源管理师

四级

(2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

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