据“江苏省人力资源管理师考试费用收取管理办法”可知,2018年江苏省人力资源管理考试考试费用如下:
企业人力资源管理师属于第一类。一级人力资源管理师考试费用260元/人,资源管理师考试费用330元/人;三级人力资源管理师考试费用380元/人;四级人力资源管理师考试费用420元/人
附件3:
江苏省职业(工种)技能鉴定收费分类标准(试行)
鉴定级别/类别 |
初级工 |
中级工 |
高级工 |
技师 |
高级技师 | |||||
知识考核 |
技能考核 |
知识考核 |
技能考核 |
知识考核 |
技能考核 |
知识考核 |
技能考核 |
知识考核 |
技能考核 | |
第一类 |
50 |
160 |
60 |
200 |
70 |
260 |
80 |
300 |
90 |
330 |
第二类 |
30 |
140 |
40 |
180 |
50 |
240 |
70 |
280 |
70 |
310 |
第三类 |
30 |
130 |
40 |
170 |
50 |
230 |
70 |
270 |
70 |
300 |
第四类 |
30 |
120 |
40 |
160 |
50 |
220 |
70 |
260 |
70 |
290 |
第五类 |
30 |
110 |
40 |
140 |
50 |
210 |
70 |
250 |
70 |
280 |
第六类 |
30 |
100 |
40 |
130 |
50 |
200 |
70 |
240 |
70 |
270 |
备注:
1、本表计价单位为人、员。
2、本表所列鉴定费收费标准中,除中、西式烹调师、焊工、美容师、美发师等工种鉴定所需材料,可另按实际成本分摊收取外或由考生自备外,均包括鉴定中发生的材料费开支。
3、本表所列鉴定费一般按刊登鉴定公告、组织报名、资格审查费占10%;命题、制卷费占10%;能源、原材料、场地、设备费用占25%;监考、阅卷、测评、登分及考务费用占25%;鉴定中心办公经费、人员及其他经费、技术开发与研究费用占30%的比例留成、分配、使用。
4、本表分类对应的职业(工种),详见《江苏省职业(工种)分类(第一批)》。
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