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企业人力资源管理师两个科目答题技巧

来源:考试网  [ 2021年02月20日 ]  【

  企业人力资源管理师两个科目的答题技巧有哪些?企业人力资源管理师分为“理论知识”bai和“技能操作”两张试卷。“理论知识”的题型是单项,而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。考试内容涉及企业绩效管理等六部分以及相关的基础知识。

  技能操作这些题目在书中都没有现成的答案,只有凭自己的分析,结合工作实际,以及对人力资源知识的理解来回答。

  “理论知识”也是考查考生在人力资源管理中的应变能力和沟通能力等素质,因此需要死记硬背的东西并不多,关键是对观点和概念的理解,并做出正确的判断,这不是临考突击一下就能解决的。这些题目均需要占用大量的时间阅读,几乎没有思考的时间。对于离开“考场”多年的人来说提高阅读和答题速度是很重要的。

  最后强调一点:适当的做题很重要!

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