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2017年一级人力资源管理考试模拟题(6)

来源:考试网  [ 2017年06月06日 ]  【

2017年一级人力资源管理考试模拟题(6)

  1 企业战略是指企业为了使用未来环境的变化,寻求长期生存和稳定发展而制定的(A)的谋划与方略

  A总体性和长远性

  B总体性和全局性

  C全局性和系统性

  D长远性和风险性

  2 当整个行业日趋成熟时,行业成长变(D),导致为了生存而产生的积累竞争,利润( )

  A快,上升

  B快,下降

  C慢,上升

  D慢,下降

  3(C)时影响企业战略 决策的首要外部条件

  A经济环境

  B技术环境

  C政治法律环境

  D社会文化环境

  4 企业资源优势具有(B),企业要不断投入以保持和创新其优势

  A绝对性和时间性

  B相对性和时间性

  C绝对性和暂时行

  D相对性和暂时性

  5(B)属于企业的基本活动

  A采购管理

  B售后服务

  C企业基础设施建设

  D技术开发

  6在SWOT分析图中,位于第Ⅱ象限的企业应采取(A)战略

  A扭转型

  B增长型

  C防御型

  D多种经营型

  7 差异化战略的制定原则包括效益原则,适当原则和(B)

  A领先原则

  B有效原则

  C总成本最低原则

  D持久原则

  8 在一般竞争战略中,(C)时选择行业内一部分或某一些细分市场作为其目标市场和竞争的领域

  A低成本战略

  B差异化战略

  C重点战略

  D稳定战略

  9(B)行业的特点是销售增长缓慢,市场占有率竞争加剧

  A新型行业

  B成熟行业

  C衰退行业

  D稳定行业

  10 衰退行业的战略制定包括(A),和合适定位战略,迅速推出战略

  A领导地位战略

  B差异化战略

  C重点战略

  D稳定战略

  11 企业经营战略的实施是战略管理工作的(A)

  A主体

  B客体

  C内容

  D重点

  12(C)是指预定的战略目标或标准,是战略控制的依据

  A实际成效

  B绩效评价

  C战略评价标准

  D纠偏行动

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责编:chenzhu

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