今年考试有点难,人力资源管理师分数线会降吗?
目前全国多省人力资源考试已于11月16日开始鉴定(福建、云南、天津、北京、陕西五省11月23日考试),考试结束后,“考试难”成为了热议话题。小编也收到了不少考生的消息,询问“今年考试这么难,人力资源的合格分数线是不是会降一些?”
小编整理了历年合格分数线及2019下半年新疆已公布的分数线,发现不管考试难度如何,人力资源管理师考试的分数线都不会和高考分数线一样,随考试难度有所浮动。所以,今年下半年人力资源管理师合格分数线降低的可能性很小。
2019年人力资源管理师合格分数线
企业人力资源管理一级合格标准:
理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得高级人力资源管理师职业资格证书。
企业人力资源管理二级合格标准:
理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得人力资源管理师(二级)职业资格证书。
企业人力资源管理三级合格标准:
理论成绩、实操成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得企业人力资源管理师(三级)职业资格证书。
企业人力资源管理四级合格标准:
理论成绩、实操成绩分别达60分,评定成绩为合格,可获得企业人力资源管理师(四级)职业资格证书。
【温馨提示】小编在此提醒还未考试的几个省的学员,不要把希望寄托在降分上面,还是扎扎实实的掌握知识,多做题才是考试通关的正道!
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