全国各地区2019人力资源管理师报考条件详情解读对比
2018年人力资源管理师考试已经结束,想要报考2019年人力资源管理师考试的可以做准备了!报考前得先了解自己是否有报名资格。那么,各地区的人力资源管理师报考条件是怎样的呢?
各地区报考条件略有差异,具体如下:
北京 | 天津 | 上海 | 江苏 | 浙江 | 山东 | 山西 | 安徽 |
福建 | 广东 | 广西 | 海南 | 辽宁 | 吉林 | 黑龙江 | 河南 |
河北 | 江西 | 湖南 | 湖北 | 四川 | 重庆 | 云南 | 贵州 |
陕西 | 甘肃 | 宁夏 | 青海 | 西藏 | 新疆 | 内蒙古 | 兵团 |
当然,您如果不清楚报名条件或不太符合报名条件,可以进入咨询交流群:272375102,不但有考友与您交流讨论,还有考试网校老师会一一为您解释相关疑惑。
此外,因为现在基本是机构报名,因此,考生需整理好报名材料,提交给相关报名机构。目前,考试网校就有协助报名服务。买课程,协助报名。复习好就能顺利考试,其他通通不用管!
《企业人力资源管理师》此前是由国家人社部统一组织考试,但目前已经改革,国考改为省考。由各省人力资源保障厅负责具体实施,因实施个体不同,因此报考条件有差异。例如:
上海地区:
在上海市职业技能鉴定公告中,对于人力资源管理师二级申报条件为(具备以下条件之一者): (1)取得本职业三级职业资格证书两年以上,经过本职业二级正规培训,达到规定学时数 (2)具有大学专科及以上学历和中级职称,从事本职业工作五年以上,经过本职业二级正规培训,达到规定学时数。 |
广东地区:
广东2017年下半年企业人力资源管理师报考学历进行调整。★基本文化程度(最低学历):高中毕业(或同等学历)。对于不同级别的报考条件进行了相应的说明。 |
山西地区: 在山西省生职业技能鉴定公告中,对于人力资源管理师一级申报条件为(具备以下条件之一者): (1)取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。 (2)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。 (3)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。 (4)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者 |
江苏地区:
对于报考人力资源管理师一级提出五点要求(满足其中一条即可),其中有三条就跟其他地区不一样的: (1)具有本专业或相关专业博士学位后,连续从事本职业工作2年以上。 (2)取得本职业中级专业技术职务后在本职业工作满3年以上者。 (3)取得本职业高级专业技术职务且从事本职业者。 |
江西地区:
人力资源管理师三级报考条件(具备以下条件之一者): (1)大学专科应届毕业生。 (2)大学本科三年级以上学生。 |
……
还有其他地区的人力资源管理师报名条件,考友们可关注上面的表格,点击链接即可查询所在地区的报考条件。
相关链接:全国各地人力资源管理师考试报名方式详情解读 |
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