2016年11月人力资源管理师三级试题及答案

　　第一部分 职业道德

　　一、职业道德基础理论与知识部分

　　(一)单项选择题

　　1.党的十六大报告指出，认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，弘扬爱国主义精神，以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以(　　)为重点。

　　A.无私奉献

　　B.爱岗敬业

　　C.诚实守信

　　D.遵纪守法

　　2.下列关于勤劳节俭的说法，你认为正确的是(　　)

　　A.阻碍消费，因而会阻碍市场经济的发展

　　B.市场经济需要勤劳，但不需要节俭

　　C.节俭是促进经济发展的动力

　　D.节俭有利于节省资源，但与提高生产力无关

　　3.下列哪一项没有违反诚实守信的要求(　　)

　　A.保守企业秘密

　　B.派人打进竞争对手内部，增强竞争优势

　　C.根据服务对象来决定是否遵守承诺

　　D.凡有利于企业利益的行为都可以做

　　4.与法律比较，道德(　　)

　　A.比法律产生得时间晚

　　B.比法律的适用范围广

　　C.具有明显的强制性

　　D.具有事后性

　　5.在中国传统道德中，所谓“礼之用，和为贵”的意思是(　　)

　　A.礼法的运用，要把求得一团和气作为重点

　　B.道德的根本目的在于增进团结

　　C.讲文明礼貌，没有高低贵贱之分

　　D.以礼待人，促进和谐相处

　　6.员工在处理与领导关系时，下列做法中正确的是(　　)

　　A.即使知道领导的决策是错误的，也要不折不扣地执行

　　B.对于领导含糊交办的任务，要含糊执行

　　C.如果不同意领导的意见，要敢于随时说出自己的想法

　　D.一般不越级汇报工作

　　7.下列关于职业良心的说法中，正确的是(　　)

　　A.如果公司老板对员工好，那么员工干好本职工作就是有职业良心

　　B.公司安排做什么，自己就做什么是职业良心的本质

　　C.职业良心是从业人员按照职业道德要求尽职尽责地工作

　　D.一辈子不“跳槽”是职业良心的根本体现

　　8.下列关于节约，正确的说法是(　　)

　　A.节约与以人为本的理念不相符合

　　B.在物质条件充分的情况下，无需崇尚节约

　　C.今天所倡导的节约主要指物质生产领域，而非个人生活领域

　　D.不管职位高低，人人都应厉行节约