测量员考试基础练习试题及答案五

　　多选题(共43题)

　　1、《建筑工程质量管理条例》规定,建设单位将建设工程发包给不具备相应资质等级的( ABC )或者委托给不具备相应资质等级的工程监理单位的,责令改正,处50万元以上100万元以下的罚款。

　　A、勘察 B、设计

　　C、施工单位 D、检测

　　2、事故调查报告应当包括下列内容( ABCD )。

　　A、事故发生单位概况

　　B、事故发生经过和事故救援情况

　　C、事故造成的人员伤亡和直接经济损失

　　D、事故发生的原因和事故性质

　　3、普通混凝土可以从不同角度进行分类。按用途分:结构混凝土、( ABCD )、耐热混凝土、耐酸混凝土、装饰混凝土等。

　　A、抗渗混凝土

　　B、抗冻混凝土

　　C、大体积混凝土

　　D、水工混凝土

　　4、按照内容和作用不同,房屋建筑施工图分为( ABD )。

　　A、建筑施工图(简称“建施”) B、结构施工图(简称“结施”)

　　C、管道施工图(简称“管施”) D、设备施工图(简称“设施”)

　　5、结构施工图一般包括( BCD )三部分。

　　A、基础详图 B、结构设计说明

　　C、结构平面布置图 D、结构详图

　　6、在气候干燥时,需采取加速( ABCD )过程。

　　A、挖土 B、运土

　　C、平土 D、碾压

　　7、用普通砖砌筑的砖墙,依其墙面组砌形式不同,有( ABCD )全丁砌法、两平一侧砌法等。

　　A、一顺一丁 B、三顺一丁

　　C、梅花丁 D、全顺砌法

　　8、施工项目管理组织的主要形式有( ABC )。

　　A、工作队式 B、部门控制式

　　C、矩阵制式 D、分散式

　　9、项目经理部的主要管理制度通常包括( ABCD )。

　　A、项目管理人员的岗位责任制度

　　B、项目技术管理制度

　　C、项目质量管理制度

　　D、项目安全管理制度

　　10、( AB ),其日工作时间比标准工作日缩短1小时。

　　A、实行三班制的企业 B、从事夜班工作的劳动者

　　C、实行四班制的企业 D、从事白班工作的劳动者

　　11、安全检查必须贯彻( BCD )的原则。

　　A、经济 B、领导、专门机构和群众相结合

　　C、自查和互查相结合 D、检查和整改相结合

　　12、不得安排未成年工从事( ABD )的劳动。

　　A、矿山井下 B、有毒有害

　　C、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 D、其他禁忌从事的劳动

　　13、流动人口享有的权益主要体现在哪些方面( ABCD ) 。

　　A、享有就业、生活和居住的城镇公共服务的权益

　　B、享有在流入地就业的权益

　　C、享有子女平等接受义务教育权益

　　D、享有改善居住条件的权益

　　14、公安机关在流动人口管理工作中的主要职责:负责对流动人口的户籍管理和治安管理:包括( ABCD )。

　　A、办理暂住户口登记,签发和查验“暂住证”

　　B、对流动人口中三年内有犯罪记录的和有违法犯罪嫌疑的人员进行重点控制

　　C、对出租房屋、施工工地、路边店、集贸市场、文化娱乐场所等流动人口的落脚点和活动场所进行治安整顿和治安管理

　　D、依法严厉打击流窜犯罪活动,建立健全社会治安防范网络

　　15、建设部门在流动人口管理工作中的主要职责:( ABC )。

　　A、负责对成建制施工队伍和工地的管理以及流动人口聚集地的规划管理,协助有关部门落实流动人口管理的各项措施

　　B、负责小城镇的开发建设,促进农村剩余劳动力的就地就近转移

　　C、负责对房屋出租的管理和市容、环境卫生监察

　　D、负责户籍管理

　　16、信访人对下列组织、人员的职务行为反映情况,提出建议、意见,或者不服下列组织、人员的职务行为,可以向有关行政机关提出信访事项 ( ABCD ) 。

　　A、行政机关及其工作人员

　　B、法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织及其工作人员

　　C、提供公共服务的企业、事业单位及其工作人员

　　D、社会团体或者其他企业、事业单位中由国家行政机关任命、派出的人员

　　17、人力资源规划包括以下哪些内容( ABCD )。

　　A、战略规划 B、组织规划 C、制度规划 D、人员规划

　　18、人员招聘的程序以下哪些是错误的:( BCD )。

　　A、制定招聘计划 ;组建招聘小组;确立招聘渠道,发布招聘信息;甄别录用

　　B、组建招聘小组 ;制定招聘计划;确立招聘渠道,发布招聘信息;甄别录用

　　C、制定招聘计划 ;确立招聘渠道;组建招聘小组,发布招聘信息;甄别录用

　　D、制定招聘计划 ;组建招聘小组;甄别录用,发布招聘信息;发布招聘信息

　　19、人员招聘的原则是( ABCD )。

　　A、公开招聘 B、公平公正

　　C、全面考核 D、择优录用

　　20、外部招聘的方法主要有以下哪几种( ABCD )。

　　A、员工推荐 B、顾客中挖掘

　　C、刊登广告 D、人才招聘会

　　21、员工流出管理包括( ABD )。

　　A、解雇(辞退) B、提前退休

　　C、强迫退休 D、自愿流出

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