[单选题]1、《安全生产法》对安全事故等级的划分标准中重大事故是指()
A 造成30人及以上死亡
B 10人以上及30人以下死亡
C 3人以上10人以下死亡
D 3人以下死亡
正确答案:B
[单选题]2、《劳动法》中关于劳动安全卫生的有关规定未对用人单位提出严格要求的是()
A 执行国家劳动卫生安全规程和标准
B 为劳动者办理意外伤害保险
C 对劳动者进行劳动安全卫生教育
D 对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查
正确答案:B
[单选题]3、根据《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立协议,免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任,该协议()
A 无效
B 有效
C 经备案后生效
D 是否生效待定
正确答案:A
[单选题]4、施工物资资料中由供应单位提供的是()
A 水泥试验报告
B 砂石性能检验报告
C 轻骨料试验报告
D 掺合料试验报告
正确答案:B
[单选题]5、某项目分期开工建设,开发商二期工程3、4号楼仍然复制使用一期工程施工图纸。施工时施工单位发现该图纸使用的02标准图集现已废止,按照《质量管理条例》的规定,施工单位正确的做法是()
A 继续按图施工,因为按图施工是施工单位的本分
B 按现行图集套改后继续施工
C 及时向有关单位提出修改意见
D 有施工单位技术人员修改图纸
正确答案:C
[单选题]6、根据《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当设立(),配备专职安全生产管理人员。
A 安全生产监督机构
B 安全生产管理机构
C 安全生产实施机构
D 安全生产保障机构
正确答案:B
[单选题]7、2005年2月1日小李经过面试合格后并与某建筑公司签订了为期5年的用工合同,并约定了试用期,则试用期最迟至()
A 2005年2月28日
B 2005年5月31日
C 2005年8月1日
D 2006年2月1日
正确答案:C
[单选题]8、在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位()
A 可以随时解除劳动合同
B 必须解除劳动合同
C 可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者
D 不得解除劳动合同
正确答案:A
[单选题]9、张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》规定,公司最迟于()前以书面形式通知张某。
A 6月1日
B 6月16日
C 7月2日
D 7月16日
正确答案:C
[单选题]10、根据《建设工程质量管理条例》规定,()对建设工程的施工质量负责。
A 建设单位
B 安装单位
C 监理单位
D 施工单位
正确答案:D
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