课程代码：06089
一、单项选择题(本大题共25小题，每小题1分，共25分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1．《人民共和国劳动法》通过的时间是( )
A．1994年1月1日 B.1994年7月5日
C.1995年1月1日 D.1995年7月5日
2．下列关于狭义劳动法的界定中哪个选项是不正确的?( )
A．是由最高立法机关颁布的法律
B.统一适用于全国(香港、澳门特区及台湾地区除外)
C.它包括了宪法中的相关规定
D.是一部法典式的法律
3．下列法律内容中哪个选项不属于工会的法律保障范畴?( )
A．协商权 B.决策权
C.结社权 D.监督权
4．下列哪个选项不能视为确立劳动法基本原则的标准?( )
A．根据宪法原则确定 B.具有一定抽象性、概括性
C.具有相对稳定性 D.具有全面覆盖性、高度权威性
5．在我国民事法律关系中，几周岁以上的公民被认定具有完全行为能力?( )
A．10周岁 B.14周岁
C.16周岁 D.18周岁
