股份支付的确认和计量原则
多项选择题
关于权益结算的股份支付的计量,下列说法中正确的有( )。
A.应按授予日权益工具的公允价值计量,不确认其后续公允价值变动
B.对于换取职工服务的股份支付,企业应当按在等待期内的每个资产负债表日的公允价值计量
C.对于授予后立即可行权的换取职工提供服务的权益结算的股份支付,应在授予日按照权益工具的公允价值计量
D.对于换取职工服务的股份支付,企业应当按照权益工具在授予日的公允价值,将当期取得的服务计入相关资产成本或当期费用,同时计入资本公积中的股本溢价
【正确答案】 AC
【知 识 点】 本题考核点是股份支付的确认和计量原则。
【答案解析】 对于换取职工服务的股份支付,企业应当以股份支付所授予的权益工具的公允价值计量。企业应在等待期内的每个资产负债表日,以对可行权权益工具数量的最佳估计为基础,按照权益工具在授予日的公允价值,将当期取得的服务计入相关资产成本或当期费用,同时计入资本公积中的其他资本公积。
多项选择题
下列关于股份支付的会计处理中,正确的有( )。
A.以回购股份奖励本企业职工的,应作为以权益结算的股份支付进行处理
B.在等待期内的每个资产负债表日,将取得职工提供的服务计入成本费用
C.权益结算的股份支付应在可行权日后对已确认成本费用和所有者权益进行调整
D.为换取职工提供服务所发生的以权益结算的股份支付,应以所授予权益工具的公允价值计量
【正确答案】 ABD
【知 识 点】 本题考核点是股份支付的确认和计量原则。
【答案解析】 权益结算的股份支付在授予日到可行权日期间以授予日公允价值为基础确认成本费用和所有者权益,可行权日以后就不对已经确认的成本费用和权益进行调整,选项C不正确。
多项选择题
下列关于企业以现金结算的股份支付的会计处理中,正确的有( )。
A.初始确认时以企业所承担负债的公允价值计量
B.初始确认时确认所有者权益
C.可行权日后相关负债的公允价值变动计入公允价值变动损益
D.可行权日后不对其权益工具的公允价值变动予以确认
【正确答案】 AC
【知 识 点】 本题考核点是股份支付的确认和计量原则。
【答案解析】 企业应当在等待期内的每个资产负债表日,以对可行权情况的最佳估计为基础,按照企业承担负债的公允价值,将当期取得的服务计入相关资产成本或当期费用,同时计入负债,并在结算前的每个资产负债表日和结算日对负债的公允价值重新计算,将其变动计入公允价值变动损益,选项A和C正确。
判断题
企业以回购股份形式奖励本企业职工的,属于以现金结算的股份支付。( )
√
×
【正确答案】 ×
【知 识 点】 本题考核点是股份支付的确认和计量原则。
【答案解析】 企业以回购股份形式奖励本企业职工,即进行职工期权激励,属于以权益结算的股份支付。
多项选择题
关于股份支付的计量,下列说法中正确的有( )。
A.以现金结算的股份支付,应按资产负债表日当日权益工具的公允价值重新计量
B.以现金结算的股份支付,应按授予日权益工具的公允价值计量,不确认其后续公允价值变动
C.以权益结算的股份支付,应按授予日权益工具的公允价值计量,不确认其后续公允价值变动
D.无论是以权益结算的股份支付,还是以现金结算的股份支付,均应按资产负债表日当日权益工具的公允价值重新计量
【正确答案】 AC
【知 识 点】 本题考核点是股份支付的确认和计量原则。
【答案解析】 以现金结算的股份支付,应按资产负债表日当日权益工具的公允价值重新计量,选项B不正确;以权益结算的股份支付,应按授予日权益工具的公允价值计量,不确认其后续公允价值变动,选项D不正确。
股份支付的处理
判断题
对以权益结算的股份支付和现金结算的股份支付,无论是否立即可行权,在授予日均不需要进行会计处理。( )
√
×
【正确答案】 ×
【知 识 点】 本题考核点是股份支付的处理。
【答案解析】 除了立即可行权的股份支付外,无论权益结算的股份支付还是现金结算的股份支付,企业在授予日均不做会计处理。立即可行权的股份支付在授予日进行会计处理。
单项选择题
以现金结算的股份支付,企业应在可行权日之后的每个资产负债表日重新计量有关相关负债的公允价值,并将其与账面价值的差额列示在利润表中的项目为( )。
A.投资收益
B.管理费用
C.营业外收入
D.公允价值变动收益
【正确答案】 D
【知 识 点】 本题考核点是股份支付的处理。
【答案解析】 对应现金结算的股份支付,在可行权日之后不再确认成本费用,负债公允价值的变动应当计入当期损益(公允价值变动损益)。
单项选择题
2010年1月1日,甲公司向50名高管人员每人授予2万份股票期权,这些人员从被授予股票期权之日起连续服务满2年,即可按每股6元的价格购买甲公司2万股普通股股票(每股面值1元)。该期权在授予日的公允价值为每股12元。2011年10月20日,甲公司从二级市场以每股15元的价格回购本公司普通股股票100万股,拟用于高管人员股权激励。在等待期内,甲公司没有高管人员离职。2011年12月31日,高管人员全部行权,当日甲公司普通股市场价格为每股16元。2011年12月31日,甲公司因高管人员行权应确认的股本溢价为( )万元。
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