1、在岗职工统计中包括()人员。
A.离休
B.退职
C.内部退养
D.由单位支付工资休病假
[答案]D
2、劳动统计中，()不可作为失业人员统计判断的因素。
A.年龄
B.工作能力
C.劳动能力
D.工作愿望
[答案]B
[解析]失业人员是指16岁及以上，有劳动能力，在调查周无工作，过去3个月以某种方式寻找工作并且能够工作的人员。失业人员要同时满足以下三个条件：(1)在调查周内未从事为取得报酬或经营利润的劳动，也没有处于就业定义中的暂时未工作状态。(2)在某特定期间内(过去三个月)采取了某种方式寻找工作。(3)当前如有工作机会可以在一个特定期间(两周)内应聘就业或从事自营职业。
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3、下列哪些情形满足失业人员需要的条件()。
A.放弃工作转而经营自家店铺的 20 岁青年
B.15 岁在校学习的学生
C.在工作事故中受伤，完全丧失劳动力的 35 岁青年
D.在过去两个月寻求工作，仍未受聘的 24 岁应届大学毕业生
[答案]D
4、下列各项中，不作为单位从业人员统计的是()
A.在岗职工
B.再就业的离休人员
C.在本单位工作的外国或港澳台人员
D.离开本单位忍保持劳动关系的人员
[答案]D
[解析]现行国家劳动统计报表制度规定的单位从业人员是指在各级国家机关、政党机关、社会团体及企业、事业单位中工作并取得劳动报酬的全部人员。单位从业人员包括在岗职工和再就业的离退休人员、民办教师，以及在单位中工作的外方人员和港澳台方人员、借用的外单位人员、兼职人员、从事第二职业的人员等单位其他从业人员。
5、某报社记者被派往国外常住，不应再作为报社从业人员统计。()
[答案]错误
[解析]报社记者被派往国外常住，但仍为在岗职工，故应作为单位从业人员进行统计。
6、某工业企业2015年有关资料如下：2015年全年主营业务收入200万元;1、2季度从业人员平均人数均为50人，3季度平均人数80人，4季度平均人数60人;发放从业人员计时、计件工资120万元，奖金、津贴30万元;福利费支出3万元。根据以上资料回答下列问题。
[问题1]、该企业2015年从业人员月平均人数是()。
A.50
B.60
C.70
D.80
[答案]B
[解析]平均人数=报告期每季实有人数之和/报告期日历季数。本题中月平均人数：(50+50+80+60)÷4=60。
[问题2]、工资总额包括()。
A.计时、计件工资
B.奖金、津贴和补贴
C.福利费支出
D.劳动保护支出
[答案]A B
[解析]工资总额构成包括6部分内容：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、其他工资。
[问题3]、该企业2015年从业人员平均工资是()万元。
A.2.4
B.2.5
C.2.55
D.3
[答案]B
[解析]平均工资=报告期工资总额/报告期平均人数。本题中平均工资：(120+30)÷60=150÷60=2.5(万元)。
[问题4]、关于平均工资和平均实际工资，下列表述正确的是()。
A.平均实际工资=报告期平均工资÷报告期城市居民消费价格指数
B.平均实际工资=报告期平均工资÷报告期居民消费价格指数
C.平均实际工资与平均工资成正比，与城市居民消费价格指数成反比
D.平均工资与平均实际工资成反比，与城市居民消费价格指数成正比
[答案]A C
[解析]AB两项，平均实际工资是指扣除物价变动因素后平均的实际工资。它反映用货币工资所能实际购买到的消费品和服务的数量，计算公式为：平均实际工资=报告期平均工资/报告期城市居民消费价格指数。CD两项，由平均实际工资的计算公式可知，平均货币工资(也即平均工资)与平均实际工资成正比，与城市居民消费价格指数成反比。
[问题5]、根据现行国家统计报表制度规定，对该类企业进行调查采用的方法是()。
A.全面调查
B.抽样调查
C.重点调查
D.典型调查
[答案]B
[解析]抽样调查是一种非全面调查，它是按照随机原则从总体中抽取一部分单位作为样本进行观察研究，以抽样样本的指标去推算总体指标的一种调查。随机原则要求所有调查单位都有一定的概率被抽取。对该类企业进行调查是采用抽取一部分样本企业进行观察，以样本企业的指标去推算所有企业的指标的方法，故属于抽样调查。
责编：zp032348
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