类型:学习教育
题目总量:200万+
软件评价:
下载版本
问答题简述选择人员招募方式的主要步骤。
参考答案:选择人员招募方式的主要步骤:1,根据年度企业人力资源招聘的计划,明确企业各类工作岗位的人员需求量。2,深人分析企业各类岗位人员需求的任职资格和条件,如工作经验、专业技能等方面要求。3,确定选择适合适用的人员招聘途径及其方式方法。4,在优选优化企业人员招募方式方法的基础上,提出年度人力资源招募的具体实施方案,明确主要的工作任务和目标、具体实施的程序和步骤以及工作的进度和质量要求,以切实保证企业各类岗位人员招募任务的落实。
答案解析:
涉及考点
人力资源管理师三级专业能力考试大纲
第二章、人员招聘与配置
第一节 企业人员招聘活动的实施
相关题库
题库产品名称 | 试题数量 | 优惠价 | 免费体验 | 购买 |
---|---|---|---|---|
2022年人力资源管理师三级考试题库 | 3867题 | ¥98.00 | 免费体检 | 立即购买 |
微信扫码关注焚题库
-
历年真题
历年考试真题试卷,真实检验
-
章节练习
按章节做题,系统练习不遗漏
-
考前试卷
考前2套试卷,助力抢分
-
模拟试题
海量考试试卷及答案,分数评估