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发生劳动争议，当事人可以口头或者（）形式向调解委员会提出调解

来源：焚题库 [2021-05-12] 【大中小】

类型：学习教育

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单选题发生劳动争议，当事人可以口头或者（）形式向调解委员会提出调解申请。

A.书面

B.电话

C.请人代理

D.委托人代理

参考答案：A

答案解析：通过调解的形式处理劳动争议的程序一：申请和受理发生劳动争议，当事人可以口头或者书面形式向调解委员会提出调解申请。申请内容应当包括申请人基本情况、调解请求、事实与理由。口头申请的，调解委员会应当当场记录。

涉及考点

人力资源管理师三级理论知识考试大纲

第六章、劳动关系管理

第四节劳动争议的协商与调解

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