根据劳动合同法律制度的规定，下列关于劳务派遣合同的表述中正确的有

A.劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立3年以上的固定期限劳动合同

B.用工单位的正式员工为100人，则其使用的被派遣劳动者不能超过10人

C.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬

D.劳务派遣单位和用工单位均不得向被派遣劳动者收取费用

正确答案：C、D

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答案解析:劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；选项A错误。用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10％。用工单位正式员工为100人，则正式员工的比例不得少于90％，即正式员工为100人，总员工的人数为100÷90％＝111(人)。所以劳务派遣员工为11人。因此使用劳务派遣人数不得超过11人。选项B错误。

相关知识：第一节 劳动合同法律制度