人力资源管理师

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个别指导法的缺点是

来源:焚题库 [2019-09-23] 【

类型:学习教育

题目总量:200万+

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    多项选择题【2019年真题】个别指导法的缺点是()。

    A.指导者可能有意保留自己的经验

    B.不利于新员工在工作岗位的创新

    C.指导者的水平对学习效果有影响

    D.不利于新员工融入团队,与同事合作

    E.指导者不良的工作习惯会影响新员工

    参考答案:ABCE

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