人力资源管理师

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()是根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质评测量化形式

来源:焚题库 [2020-12-27] 【

类型:学习教育

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    单选题()是根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质评测量化形式。

    A.模糊量化

    B.类别量化

    C.当量量化

    D.等距量化

    参考答案:A

    答案解析:模糊量化要求把素质测评对象同时划分到事先确定的每个类别中去,根据该对象的隶属程度分别赋值。

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