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根据工伤保险条例下列情形中应当认定为工伤

来源:焚题库 [2020-10-10] 【

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    多项选择题【2019年真题】根据《工伤保险条例》,下列情形中,应当认定为工伤或视同工伤的有( )。

    A.小赵,步行上班途中在人行道上被汽车撞伤

    B.小钱,工作前打扫办公室时滑倒摔伤

    C.小李,工作时办公室吊扇脱落被砸伤

    D.小王,加班时突发疾病被送往医院抢救。72小时后死亡

    E.小张,因公出差时感到工作压力过大,自残受伤

    参考答案:ABC

    答案解析:本题考查工伤的认定。在可认定工伤方面,《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:一是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;二是工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;三是在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;四是患职业病的;五是因公外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;六是在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道、客运轮渡、火车事故伤害的;七是法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。在可视同为工伤方面,《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:一是在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;二是在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;三是职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有下列情形的,不得认定为工伤或者视同工伤:一是故意犯罪的;二是醉酒或吸毒的;三是自残或者自杀的。(考点:工伤的认定)

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