人力资源管理师

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()不是企业制定培训总体目标的依据

来源：焚题库 [2018-07-27] 【大中小】

类型：学习教育

题目总量：200万+

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单选题【2014年真题】（　）不是企业制定培训总体目标的依据。

A.企业人力资源总体规划

B.企业总体战略目标

C.所在行业发展总体趋势

D.企业培训需求分析

参考答案：C

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