类型：学习教育
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单项选择题 丙公司是一家刚开创的小语种培训机构。该机构的决策可以快 速做出，机构负责人对中层员工以及一线员工保持绝 对控制，但是也因为中层人员的低士气和高员工流动率而蒙受损失。丙公司的企业文化类型属于（）。
A.权力导向型
B.角色导向型
C.任务导向型
D.人员导向型
正确答案：A
答案解析:权力导向型企业中的掌权人试图对下属保持绝 对控制，企业组织结构往往是传统框架。企业的决策可以很快地作出，但其质量在很大程度上取决于企业经理人员的能力。企业的变革主要由企业中心权力来决定。这类文化是小业主企业的典型模式，它要求相信个人，但在企业运行中明显忽视人的价值和一般福利。这类企业经常被看成是专横和滥用权力的，因此它可能因中层人员的低士气和高流失率而蒙受损失。权力导向型文化通常存在于家族式企业和刚开创企业中。
相关知识：第二节 公司战略与企业文化
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