方某工作已满15年，2009年上半年在甲公司已休带薪年休假5天

来源：焚题库 [2021年3月6日] 【大中小】

类型：学习教育

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单项选择题 方某工作已满15年，2009年上半年在甲公司已休带薪年休假5天；下半年调到乙公司工作，提出补休年休假的申请。已知，方某调到乙公司工作时当年剩余日历天数占全年日历天数的比例约为1/2。乙公司对方某补休年休假申请符合法律规定的答复是（）。

A.不可以补休年休假

B.可补休5天年休假

C.可补休10天年休假

D.可补休15天年休假

正确答案：B

答案解析:
（1）方某累计工作已满15年，可以享受10天的带薪年休假；
（2）方某调到乙公司时，当年剩余日历天数占全年日历天数的比例约为1/2，方某可以在乙公司补休的年休假=10×1/2=5（天）。

相关知识：第一节劳动合同法律制度

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