展开

当前位置:

考试网 > 经济师 > 初级经济师 > 初级经济师考试试题 > 人力资源
-2020- 10/10

焚题库

来源

课程

焚题库

APP

客服

某公司决定通过内部招募来填补职位空缺,适用的方法是(在公司公告栏发布职位空缺公告)
单项选择题 某公司决定通过内部招募来填补职位空缺,适用的方法是()。

A.发布媒体广告

B.参加国际人才交流会

C.在公司公告栏发布职位空缺公告

D.在人才招聘门户网站投放招募信息

正确答案:C

答案解析:当组织采取内部招募的做法时,通常采取职位公告的做法即可。职位公告是指一个组织将在内部出现的某个或某些职位空缺的信息,包括职位名称、工作地点、职责描述、任职资格条件甚至薪资等级与薪资浮动区间等,通过组织内部的公告栏、出版物或者内部网页等媒介告知员工,要求对空缺职位感兴趣的员工提出申请的一种做法。

登录查看解析 进入题库练习

在线刷题

在线刷题

焚题库APP

焚题库小程序

你可能感兴趣的试题

  • 斯道格迪尔认为领导者应该具有的特质包括查看试题
  • 下列影响人格形成的环境因素包括查看试题
  • 吉尔福特确定了智力的三个维度,其中不包括查看试题
  • 科研人员需要具备的基本智力维度是查看试题
  • 按照心理学对智力的理解,教师、律师和部门主任三者均具有较高的查看试题
  • 企业把()看成是企业发展的根本前提之一查看试题
  • 在组织实践中,()常常是升职和晋级的依据之一查看试题
  • 下列关于能力的陈述,不正确的是查看试题

购买以下课程 赠送焚题库会员

微信扫码关注公众号