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我国劳动力市场工资指导价位制度的具体目标包括

来源：焚题库 [2019-06-10] 【大中小】

类型：学习教育

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多项选择题我国劳动力市场工资指导价位制度的具体目标包括()。

A.建立规范化的信息采集制度

B.建立现代化的信息发布手段

C.保证统计调查资料的及时性、准确性

D.建立科学化的工资指导价位制定方法

E.保证工资指导价位能真实反映劳动力价格

参考答案：ABCDE

试题参考:无

涉及考点

人力资源管理师二级理论知识考试大纲

第六章、劳动关系管理

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