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用人单位可以不提前通知，直接解除劳动合同的情形有

来源：焚题库 [2020年12月7日] 【大中小】

类型：学习教育

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多项选择题 【2020年真题】用人单位可以不提前通知，直接解除劳动合同的情形有

A.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的

B.劳动者被依法追究刑事责任的

C.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系的

D.劳动者不能胜任工作，经过培训仍不能胜任工作的

E.劳动者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的

正确答案：A、B

答案解析:

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