人力资源管理师

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（）不具有法律效力

来源：焚题库 [2021-04-29] 【大中小】

类型：学习教育

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单选题（）不具有法律效力。

A.立法解释

B.任意解释

C.司法解释

D.行政解释

参考答案：B

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答案解析：对已经生效的劳动法律、行政法规等规范性文件，任何人都可以根据自己的理解作出解释，律师、语言学家、法学家、公民个人的解释属于任意解释，任意解释不具有法律效力。但是正式解释可以适用，具有法律效力。根据解释主体的不同，正式解释可分为：①立法解释；②司法解释；③行政解释。

涉及考点

人力资源管理师基础知识考试大纲

第二章、劳动法

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