经济师
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A.领导者与“圈里人”打交道要比“圈外人”更为困难
B.领导者倾向于对“圈里人”投入更多的时间和感情
C.领导者倾向于对“圈里人”经常采用正式领导 威
D.“圈里人”对所在的部门贡献更多
E.“圈外人”的绩效评估更高
正确答案:B、D
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答案解析:本题考查领导—成员交换理论。领导者与“圈里人”打交道要比“圈外人”更为容易,较少采用正式的领导 威:“圈里人”对所在的部门贡献更多。绩效评估也更高。
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