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领导情境理论中选择领导方式的权变因素，主要包括工作成熟度

来源：焚题库 [2021-01-14] 【大中小】

类型：学习教育

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单选题领导情境理论中选择领导方式的权变因素，主要包括工作成熟度和（）。

A.心理成熟度

B.心理承受度

C.精神成熟度

D.精神承受度

参考答案：A

答案解析：在领导情境理论中，选择领导方式的权变因素被领导者的成熟度，主要包括两个方面的内容：①工作成熟度，指被领导者的知识和技能。知识越丰富，技能越高强，工作成熟度也就越高。②心理成熟度，指被领导者工作的意愿和动机。工作兴趣和自觉性越高，越不需要外力推动，心理成熟度也越高。

涉及考点

人力资源管理师基础知识考试大纲

第四章、管理心理与组织行为

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