人力资源管理师

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()是指确认组织或员工工作绩效的不足和差距,查明产生的原因

来源:焚题库 [2018-08-24] 【

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    单选题( )是指确认组织或员工工作绩效的不足和差距,查明产生的原因,制定并实施有针对性的改进策略,不断提高企业员工竞争优势的过程。

    A.绩效制度

    B.绩效措施

    C.绩效改进

    D.绩效改革

    参考答案:C

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