类型:学习教育
题目总量:200万+
软件评价:
下载版本
多项选择题 根据人本管理思想,应当构建具有()等特征的企业组织形态或结构。
A.明确组织宗旨和目标
B.管理幅度合理
C.组织集权和分权的平衡与适宜
D.目标不同但能接纳
E.确定企业员工参与管理的制度和渠道
参考答案:ABCE
答案解析:人本管理通过组织进行,要求组织形态和结构必须体现以人为本、以人为中心,必须保证人本管理有效地实施。为此,应当构建有如下特征的企业组织形态或结构:(1)组织必须为其成员创造利益,并明确组织的宗旨和目标;(2)在组织能为自己创造利益的前提下,员工自愿进入组织,接受组织的职权和权威,称为“职权接受”;(3)组织及其成员在共同利益、共同目标的基础上相互接纳,协同合作;(4)组织集权和分权的平衡与适宜;(5)组织和地位弹性;(6)管理幅度合理;(7)确立企业员工参与管理的制度与渠道等。
相关题库
题库产品名称 | 试题数量 | 优惠价 | 免费体验 | 购买 |
---|---|---|---|---|
2022年人力资源管理师三级考试题库 | 3867题 | ¥98.00 | 免费体检 | 立即购买 |
微信扫码关注焚题库
-
历年真题
历年考试真题试卷,真实检验
-
章节练习
按章节做题,系统练习不遗漏
-
考前试卷
考前2套试卷,助力抢分
-
模拟试题
海量考试试卷及答案,分数评估