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-2021- 3/1

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当管理者确实触犯公司制度甚至国家法律时，应当一视同仁，这体现了员工申诉管理的
单项选择题 当管理者确实触犯公司制度甚至国家法律时，应当一视同仁，这体现了员工申诉管理的（ ）。

A.合法原则

B.公平原则

C.明晰原则

D.反馈原则

正确答案：B

答案解析:员工申诉管理的公平原则有两个基本含义：
①员工与企业是平等互惠的关系；
②当管理者确实触犯公司制度甚至国家法律时，应当一视同仁。

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