人力资源管理师

当前位置:考试网 >> 人力资源管理师 >> 管理员 >> 基础知识试题 >> ()是指对薪酬体系运行状况进行控制和监督,以减少或避免薪酬

()是指对薪酬体系运行状况进行控制和监督,以减少或避免薪酬

来源:焚题库 [2021-06-23] 【

类型:学习教育

题目总量:200万+

软件评价:

下载版本

    单选题【2020年真题】()是指对薪酬体系运行状况进行控制和监督,以减少或避免薪酬政策贯彻落实过程中与薪酬战略产生偏差。
     

    A.薪酬体系

    B.薪酬管理

    C.薪酬政策

    D.薪酬战略

    参考答案:B

    登录查看解析 进入题库练习

    答案解析:薪酬管理是指对薪酬体系运行状况进行控制和监督,以减少或避免薪酬政策贯彻落实过程中与薪酬战略产生偏差。

     

    相关题库

    题库产品名称 试题数量 优惠价 免费体验 购买
    2022年人力资源管理师四级考试题库 3220题 ¥98.00 免费体检 立即购买