2012年5月4日，王某到甲公司上班，并与公司订立了5年期书面劳动合同

【不定项选择题】第 1 题甲公司与王某在劳动合同中约定的下列条款中，属于劳动合同必备条款的是（ ）。

A.工作时间条款

B.试用期条款

C.社会保险条款

D.劳动报酬条款

正确答案：A、C、D

查看答案解析 进入焚题库

【不定项选择题】第 2 题下列关于王某提前解约法律后果的表述中，正确的是（ ）。

A.甲公司有权要求其按约定支付违约金，也有权要求其赔偿经济损失

B.甲公司无权要求其按约定支付违约金，但有权要求其赔偿经济损失

C.甲公司无权要求其按约定支付违约金，也无权要求其赔偿经济损失

D.甲公司有权要求其按约定支付违约金，但无权要求其赔偿经济损失

正确答案：B

查看答案解析 进入焚题库

【不定项选择题】第 3 题甲公司就该劳动争议可采取的解决方法是（ ）。

A.直接向人民法院提起诉讼

B.向调解组织申请调解

C.直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.与王某协商解决

正确答案：B、C、D

查看答案解析 进入焚题库

【不定项选择题】第 4 题关于甲公司在王某离职后应履行义务的下列表述中，正确的是（ ）。

A.应向王某出具解除劳动合同的证明

B.应为王某办理档案的转移手续

C.对与王某订立的劳动合同文本，至少保存2年备查

D.应为王某办理社会保险关系的转移手续

正确答案：A、B、C、D

查看答案解析 进入焚题库

相关知识：第二章 劳动合同与社会保险法律制度