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下列关于行为锚定法的考评体系说法错误的是

来源：焚题库 [2020-08-14] 【大中小】

类型：学习教育

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单选题下列关于行为锚定法的考评体系说法错误的是()。

A.具有良好的反馈功能

B.具有良好的连贯性和较高的信度

C.考评维度不清晰

D.对员工绩效的考量更加精确

参考答案：C

答案解析：行为锚定等级评价法设计和实施的费用高,比许多考评方法费时费力,但是它的优点还是比较明显的,主要有:①对员工绩效的考量更加精确。②绩效考评标准更加明确。③具有良好的反馈功能。④具有良好的连贯性和较高的信度。⑤考评维度清晰,各绩效要素相对独立性强,有利于综合评价判断。

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