劳动合同和集体合同制度包括

A.劳动合同的订立、履行

B.集体合同协商、订立的程序

C.劳动合同的变更、解除和终止

D.集体合同协商、订立的原则

E.因劳动合同发生争议的调解和处理

参考答案：ABCD

登录查看解析 进入题库练习

答案解析：劳动合同和集体合同制度包括劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止；集体合同协商、订立的程序和原则，集体合同的履行、监督检查等规则。任何国家的劳动立法都不能覆盖劳动关系运行的全部劳动行为和用工行为，为了使劳动关系处于一种稳定和谐的状态，劳动关系当事人的权利义务除国家立法所规定的原则性规范和最低标准以外，必须由当事人平等协商确定，而劳动合同和集体合同制度适应了劳动关系运行的这种需要。建立和谐的劳动关系，必须发挥合同规范在调整劳动关系中的作用。

 

涉及考点

人力资源管理师基础知识考试大纲

第二章、劳动法