人力资源管理师

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()是指在知觉他人时,知觉者以为他人也具备与自己相似的特性

来源:焚题库 [2021-01-04] 【

类型:学习教育

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    单选题()是指在知觉他人时,知觉者以为他人也具备与自己相似的特性。

    A.对比效应

    B.光环效应

    C.投射效应

    D.刻板印象

    参考答案:C

    答案解析:投射效应是指在知觉他人时,知觉者以为他人也具备与自己相似的特性,这种把自己的特点归因到他人身上的倾向被称为投射。这便是人们常说的推己及人的情形。投射使人们倾向于按照自己的特征,而不是知觉对象的真实情况去知觉别人,它能使知觉失真。

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    涉及考点

    人力资源管理师基础知识考试大纲

    第四章、管理心理与组织行为

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