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-2020- 11/10

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按照组织激励的公平理论，感到不公平的员工用来恢复平衡的方式有（改变自己的投入）
多项选择题 【2019年真题】按照组织激励的公平理论，感到不公平的员工用来恢复平衡的方式有（）。

A.改变自己的投入

B.增加自己的产出

C.改变参照对象

D.改变对产出的知觉

E.辞职

正确答案：A、C、D、E

答案解析:公平理论中员工恢复公平的方法包括：
①改变自己的投入或产出；
②改变对照者的投入和产出；
③改变对投入或产出的知觉；
④改变参照对象；
⑤辞职。

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