人力资源管理师

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()是指在一个岗位内设置几个薪酬标准以反映岗位内部员工之间的

来源:焚题库 [2020-09-10] 【

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    单选题()是指在一个岗位内设置几个薪酬标准以反映岗位内部员工之间的劳动差别的岗位薪酬制度。

    A.一岗一薪制

    B.一岗多薪制

    C.岗位薪点薪酬制

    D.技能薪酬制

    参考答案:B

    答案解析:本题考查的是一岗多薪制的定义。一岗多薪制是指在一个岗位内设置几个薪酬标准以反映岗位内部员工之间的劳动差别的岗位薪酬制度。

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    涉及考点

    人力资源师二级理论知识考试大纲

    第五章 薪酬管理

    第二节 薪酬制度设计

    薪酬制度类型

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